Perché economia è in crisi
23 giugno
Inviato: in Economy .
Tags: Economia , Governo , proposta
Governo impone regolamenti sul modo le aziende di fare business, tenere una contabilità, influenzano l'ambiente, e compensare i dipendenti. Questi regolamenti aggiungono spese per attività commerciali che devono essere compensati aumentando il prezzo di prodotti e servizi. Il costo aggiuntivo provoca una diminuzione delle vendite, con conseguente redditività è diminuita. Quindi, le aziende compensare trovando il modo per ridurre i costi, di solito con conseguente riduzione della qualità, che abbassa la soddisfazione del cliente e la fiducia dei consumatori, che riduce ancora una volta le vendite, il reddito diminuisce e profitti, e come effetto collaterale dà governo più incentivi per imporre norme supplementari. Così la forza lavoro è ridotta a causa del calo della domanda di beni e servizi perché il costo di tali beni e servizi indurre i consumatori a valutare più rigorosamente il costo rispetto la sua necessità. La riduzione della forza lavoro provoca una drastica riduzione dei consumi su tutta la linea. Le aziende diventano incapaci di trarre profitto dalla vendita di beni e servizi, spingendo la decisione di chiudere piuttosto che continuare a operare in perdita, lasciando più della forza lavoro disoccupata e in grado di permettersi di comprare beni e servizi che una volta erano considerati necessità. Perdita di posti di lavoro e la perdita di reddito di ridurre il numero di cittadini, da cui il governo può riscuotere l'imposta sul reddito, causando governo di operare sia ad un deficit o di trovare il modo di aumentare le tasse. Tasse sulle imprese ottenere passava ai consumatori sotto forma di aumenti di prezzo. I consumatori pensarci due volte prima di effettuare un acquisto, portando alle vendite perse, una riduzione della domanda, riduzione della produzione, profitti diminuita, ridotta forza lavoro, aumento della disoccupazione, economia in mancanza, l'intervento del governo, dei costi di produzione più elevata, aumento dei prezzi, meno vendite, la riduzione della domanda, riduzione della produzione, profitti diminuita, ridotta forza lavoro, aumento della disoccupazione, economia fallendo.
Che cosa si può fare questa spirale verso il basso? Si tratta di una proposta impopolare, ma che dovrebbe essere considerato prima che l'economia degli Stati Uniti diventa troppo instabile per evitare il disastro. Ridurre il salario minimo per i nuovi assunti e di limitare gli aumenti salariali automatici. Ci sono molti che si rifiutano di lavorare per salari bassi, ma chi vuole veramente lavorare sarà più probabile per dimostrare il loro valore per l'azienda. E con i salari più bassi iniziali, le aziende saranno meno propensi a spedire i lavori fuori degli Stati Uniti sul suolo straniero. Avere più lavoratori statunitensi sui libri paga aumenterà la spesa, rafforzare l'economia.
Gli aumenti salariali dovrebbero essere i premi per il servizio prezioso per il datore di lavoro, per l'innovazione, e per il miglioramento dei processi e procedure. Non dovrebbero esserci ricompense per pigrizia. Se tutti i lavoratori viene data l'incentivo a trovare modo innovativo per migliorare la produzione, introdurre nuovi prodotti, trovare modi migliori per fornire un servizio, per migliorare la soddisfazione e fidelizzazione dei clienti, le imprese avranno una base estesa risorsa da cui attingere. Prodotti e servizi migliori migliorerà la fiducia dei consumatori, la soddisfazione e fidelizzazione dei clienti, e hanno un effetto positivo sull'economia della nazione.
Ma contrariamente alla mia proposta, lo stato dell'Illinois sta alzando il salario minimo in luglio di quest'anno. Conosco diverse persone che hanno aspettato in anni di congelamento dei salari desiderando che potrebbe almeno farsi prendere, con l'aumento del costo della vita, mentre le persone che hanno più recentemente stati assunti può essere sempre un aumento obbligatorio dei salari. Alcuni di coloro che hanno lavorato fedelmente per anni potrebbe presto sentono appena ricevuto uno schiaffo in faccia dalla società. Le aziende che stanno lottando e cercando disperatamente di non tagliare il personale sono ancora una volta di fronte al dilemma. Fanno aumentare i prezzi, ridurre la qualità, basta superare la tempesta e le cose speranza girare presto?
Non ho tutte le risposte. Pregate che Dio benedica questo paese con le tecnologie o risorse che hanno un valore globale di mercato, ripristinare la nostra economia, e portare prosperità ritornare in questo paese.
Tracy Henness
